Ultra Zengin Ailelerin Ev Personeli Arayışı Maaşları Tarihi Seviyelere Çıkardı
Morgan & Mallet International'ın araştırmasına göre, varlıklı ailelerin nitelikli ev personeline olan talebi küresel ölçekte rekor seviyelere ulaştı. Michelin yıldızlı şeflerden kişisel asistanlara kadar birçok pozisyonda yıllık maaşlar 300 bin dolara kadar çıkıyor. Gizlilik sözleşmeleri ve teknoloji becerileri, çalışan seçiminde maaş kadar önemli hale gelmiştir.
MAAŞLARDA TARİHİ YÜKSELIŞ
Varlıklı ailelerin evlerinde çalışacak nitelikli personel arayışı, küresel ölçekte yeni bir istihdam dinamiği oluşturdu. Morgan & Mallet International tarafından yayımlanan araştırma sonuçlarına göre, özel şeflerden kişisel asistanlara, ev yöneticilerine kadar geniş bir meslek yelpazesinde maaşlar tarihi seviyelere ulaştı.
Zengin ailelerin farklı ülkelerde ve şehirlerde birden fazla konuta sahip olması, büyüyen aile yapıları ve giderek karmaşıklaşan yaşam düzenleri, ev personeline olan ihtiyacı son yılların en yüksek seviyesine çıkardı. Bu yoğun talep, deneyimli çalışanlar arasında şiddetli bir rekabet ortamı yaratırken, ücretleri de gözle görülür şekilde yukarı çekmiştir.
MİCHELİN YILDIZLI ŞEFLER KONUTLARA TAŞINDı
Araştırmanın en dikkat çekici bulgusu, özel şeflerin ücretlerindeki dramatik artış olmuştur. ABD'de özel şefler, yıllık 100 bin ile 300 bin dolar arasında kazanç elde etmektedir. Ultra zengin aileler, kalabalık restoranlara gitmek yerine, evlerinde Michelin yıldızlı şeflerle çalışmayı tercih etmeye başlamışlardır. Ünlü şeflerin yanı sıra, özel diyetler konusunda uzmanlaşmış aşçılar, talep gördüğü en yüksek ücretleri talep eden pozisyonlardır.
KİŞİSEL ASISTAN VE GENEL YÖNETİCİ POZİSYONLARı
ABD'de en çok talep gören pozisyon kişisel asistanlık olmuştur. Yönetici ve kişisel asistanların yıllık maaşları 250 bin dolara kadar çıkabilmektedir. Ev yöneticileri 150 bin ile 250 bin dolar arasında gelir elde ederken, teknoloji, güvenlik ve personel organizasyonunu yöneten modern uşakların yıllık maaşı 180 bin dolara ulaşmaktadır.
NİTELİKLİ BAKIM PERSONELİNE TALEP ARTIŞI
Rapor, sadece yönetim personelinde değil, nitelikli bakıcı ve dadılara olan talebin de hızla arttığını ortaya koymaktadır. Özellikle üç dil bilen, özel gereksinimli çocuk bakımında deneyimi olan ve ailelerle seyahat edebilen dadılar, en çok aranan çalışanlar arasında yer almaktadır. Birleşik Arap Emirlikleri'nde bu alandaki maaşların yıllık 163 bin dolara kadar yükseldiği belirlenmiştir.
GİZLİLİK VE TEKNOLOJİ BECERİLERİ ÖNE ÇIKIYOR
Ev personeli seçiminde, maaş kadar gizlilik ve teknoloji becerilerinin de belirleyici faktör haline geldiği araştırmada vurgulanmıştır. Los Angeles'ta işe alınan kişisel asistanların yüzde 77'sinden gizlilik sözleşmesi imzalaması istenmekte, sosyal medya kullanımına yönelik katı kurallar giderek yaygınlaşmaktadır.
ÇALIŞMA SÜRELERİNDE AZALMA
Geçmişte aynı aileyle onlarca yıl çalışan ev personelinin ortalama çalışma süresi, günümüzde yaklaşık üç yıla gerilemiştir. Bu değişimin temel nedenlendirilmesi, çalışanlara yönelik artan talep ve daha yüksek maaş tekliflerinin işçileri sık sık yer değiştirmeye teşvik etmesidir.
